Interview
従業員インタビュー
Before After
従業員の本音
オフィスが汚そう。。
すごく綺麗なオフィスでカフェみたい！
建設業だから休み取れなさそう。。
土日休みも可能！家族の急な体調不調などにも柔軟に対応！
年齢層が高そう。。
平均年齢31歳！
まだまだ若返りを図ります！
男性が多そう。。
女性の従業員も多数いらっしゃいます！！
職人気質で怖そう。。
従業員のほとんどが他業界からの入社なので、建設業特有の怖さはありません！！
収入が安定していない
職人も含め全社員が固定給。
雨天等で現場が止まっても毎月の収入は変動しません。
専門知識が必要？
専門知識は不要です！
会社と一緒に成長したいという気持ちがあれば、知識は自然と身につきます！
Gallery
いつもの風景
朝の挨拶から始まり、現場では声を掛け合いながら
仕事を進め、休憩時間には、何気ない雑談で笑うことも。
特別なことがなくても、「今日もお疲れさまでした」
と言える１日が、積み重なっています。
Benefits
安心して働き続けるために
想歩では「長く、安心して働けること」を
大切にしています。
アニバーサリー休暇
ご自身の誕生日や
記念日など、
各自が
設定した「大切な日」に
年1回取得できる有給の
特別休暇制度です。
社員旅行
年に1回、社員の親睦と
リフレッシュを目的と
した
旅行を開催します。
食事代支給
(規定あり)
地域貢献活動の一環と
して、
対象店での
食事補助がございます。
資格取得応援制度
スキルアップを支援する
制度を
整備して
おります。
ユニフォーム支給
（規程あり）
入社時に、職種に応じて
業務に
適した
ユニフォームを
支給いたします。
年次有給休暇
充実した休暇制度で
大切な人との
時間を
確保していただけます。
産前産後休暇
働く女性を支える
産前産後の
休暇制度を
整えております。
慶弔見舞金制度
祝い事や慶事の際に、
社内規定により祝金・
見舞金を
支給
いたします。
社会保険完備
長期的な雇用を支える
ための
各種保証制度が
充実しております。
上乗せ労災保険加入
労災保険に加えて、
ケガや事故に対する
手厚い補償を
提供いたします。
有機溶剤健診
（年2回）
定期健診（年1回）
定期的な健診で安心して
働ける
環境を
整えております。
リモートワーク制度
リモートワークの拠点として
「ビジネスエアポート（シェアオフィス）」を利用可能です。
リファラル制度
知人を紹介し、採用に至った場合に
紹介手当を支給します。
はたらく家族応援制度
（規程あり）
育児と仕事の両立を支援する
契約社員制度です。
マイカー通勤可能
ご自身の車で出勤することができます。
PC、スマホ貸与
入社時にPCとスマホを貸与いたします。
交通費支給
車通勤でも電車通勤の方でも
交通費を支給します。
Number
想歩のいま
